Re Max cerca 1000 nuovi professionisti Pubblicato il:21/05/2018 16:21 Per il 2018 Re/Max Italia, gruppo immobiliare in franchising, si è posto l’obiettivo di raggiungere i 3.750 agenti immobiliari affiliati e per questo punta a reclutare almeno 1.000 nuovi professionisti.Hanno così preso il via le selezioni per consulenti immobiliari junior ed esperti del settore da inserire nelle quasi 400 agenzie, operative e in fase di apertura, presenti sul territorio italiano. La ricerca di Re/Max è rivolta ad agenti immobiliari, professionisti in ambito immobiliare, architetti e geometri ed è estesa anche a neofiti senza esperienza che vogliano intraprendere una carriera in un settore che offre alti margini di profitto, garantendo illimitate possibilità di crescita.Il sistema Re/Max, basato sulla logica innovativa dello 'studio associato', si caratterizza infatti per i più alti trattamenti provvigionali del settore (fino all’85%) riconosciuti ai propri agenti. I requisiti richiesti ai candidati da Re/Max sono:diploma superiore, capacità relazionali e attitudini commerciali, orientamento al risultato, aspirazione a una carriera imprenditoriale, senza uno stipendio fisso, capacità di time

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Instant Payments, e i bonifici mettono il turbo [Photo by rawpixel on Unsplash] Pubblicato il:21/05/2018 15:23 La vita di oggi è frenetica, nessuno è più disposto ad aspettare.Anche la mail, che è stata e resta un’innovazione digitale fondamentale, ci sembra lenta.Tanto che le piattaforme e i servizi digitale di maggiore successo sono relative a instant messaging.Ovvero messaggi in tempo reale, che mi fanno dialogare in tempo reale a distanza.E avere anche la conferma che l’interlocutore ha ricevuto il mio messaggio, anzi che lo sta leggendo proprio adesso e proprio in questo istante mi sta scrivendo, ecco la risposta… e il dialogo continua.Pensate che rivoluzione se questa stessa impostazione potesse essere applicata ai nostri movimenti economici ogni giorno.Ci ha pensato Nexi, società di servizi per il mondo bancario, che ha messo a punto una piattaforma per pagamenti istantanei, bonifici in tempo reale[1].Ovvero la possibilità di inviare denaro senza attese, senza giorni di valuta, senza tempo di accredito, senza… perdite di tempo.Detto fatto. I bonifici in tempo reale sono

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MULTIMEDIALE image Video In Evidenza La Supernova dei Contenuti.L’esplosione complica il Content Marketing[1] Sport e prevenzione agli Internazionali di Roma con 'Tennis &Friends'[2] 'Mais in Italy':un percorso di rilancio della filiera del mais[3] Bioeconomia, eccellenza italiana e opportunità di sviluppo[4] Continental punta su 'Vision Zero' per azzerare gli incidenti stradali

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Senza voucher addio a 50mila posti in estate Pubblicato il:19/05/2018 09:54 Rischiano di scomparire 50mila posti di lavoro occasionali per giovani studenti e pensionati impiegati nelle attività stagionali in campagna dove con l’avvicinarsi dell’estate sono iniziate le attività di preparazione dei terreni e di raccolta.E’ l’allarme lanciato dalla Coldiretti sugli effetti della riforma dei voucher che ha di fatto praticamente azzerato questa opportunità per integrare il reddito delle categorie più deboli ma anche per avvicinare al mondo dell’agricoltura giovani studenti o mantenere attivi anziani pensionati. L’estate coincide - ricorda Coldiretti – con il periodo di maggior impiego di lavoro nelle campagne a partire dalle attività di raccolta di verdura e frutta come ciliegie, albicocche o pesche, fino ad arrivare alla vendemmia che si concentra nel mese di settembre.Secondo un sondaggio Coldiretti/Ixe’ il 68% dei giovani italiani sarebbe disponibile a partecipare alla vendemmia o alla raccolta della frutta ma "la nuova normativa è stata un vero flop in agricoltura dove ha fatto crollare del 98% in valore l’uso dei buoni lavoro per effetto di in primis di un eccesso di

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